Grundlovsdag, der som bekendt falder den 5. juni, skal betragtes som en søgnehelligdag.
Hvis medarbejderen er fast månedslønnet, har vedkommende fri med fuld løn.
Hvis medarbejderen derimod er timelønnet, har vedkommende fri - med ret til søgnehelligdagsbetaling. Den enkelte virksomhed kan betale for søgnehelligdagene på tre forskellige måder.
Der kan betales en normal dagsløn, udbetales á conto fra medarbejderens SH-konto, eller søgnehelligdagsbetalingen kan tillægges den almindelige timeløn.
Alle medarbejdere har - i tilfælde af at skulle arbejde - ret til den søgnehelligdagsbetaling, som fremgår af overenskomsten.
Når vi taler Grundlovsdag, er det værd at nævne, at KA-Huset holder lukket den dag.
